Mensurar o relacionamento entre uma cultura conectada e o desempenho da empresa pode ser desafiador. Mas acreditamos que isso começa com o acesso aos dados certos. O Workplace já permite que os administradores rastreiem a adoção e a retenção, mas queremos que faça mais.

Com o novo recurso Insights, agora isso é possível.

Insights sobre os funcionários ao seu alcance

O recurso Insights é uma nova seção do Painel Administrativo do Workplace. Ele dá à sua organização as ferramentas necessárias para rastrear e mensurar o uso da plataforma. Você pode usar o Insights para acompanhar o sentimento dos funcionários, as tendências em grupos, as atividades em nível de publicação e muito mais.

Os administradores do Workplace agora podem acessar cinco abas diferentes para explorar painéis e visualizar dados relacionados a como as pessoas estão usando o Workplace na organização.

• Pessoas. Veja se a sua organização é ativa no Workplace. Visualize quantos funcionários convidados entraram, quantos estão ativos e quais apps ou plataformas são os mais usados
• Conteúdo. Entenda quanto conteúdo a sua organização está criando, quantas pessoas estão contribuindo ativamente e quem são os principais colaboradores
• Grupos. Explore dados sobre criação de grupo, configurações e os seus grupos mais ativos
• Publicações. O aprendizado de máquina fornece análise de sentimento em publicações individuais. Encontre dados sobre o consumo das publicações ao longo do tempo e o consumo total das publicações
• Conexões. Identifique onde a colaboração está acontecendo no Workplace com base nas interações entre as pessoas

Aumente a conectividade na sua empresa

Esses insights sobre os funcionários podem trazer grandes benefícios aos líderes empresariais em todas as partes de uma organização. O profissional de comunicação que pode usar as tendências de sentimento dos funcionários para melhorar suas mensagens. A equipe de RH que pode visualizar as métricas de engajamento ao longo do tempo para aprimorar e desenvolver a cultura da empresa. E o líder de TI que pode usar análises para rastrear a atividade dos membros no Workplace e criar estratégias para melhorar a adoção. Veja alguns exemplos.

Entenda o engajamento dos funcionários em tempo real, o tempo todo

Os profissionais de comunicação estão usando os insights para entender o sentimento dos funcionários e como as pessoas estão reagindo às comunicações em toda a empresa ou em grupo. Quantas pessoas leram a publicação? Como elas se sentem em relação à publicação? Essas métricas de sentimento dos funcionários podem ajudar você a identificar o conteúdo que está repercutindo com as pessoas para que possa criar mais dele.

Use insights baseados em dados para criar e desenvolver a cultura da empresa

Ao entender os grupos e as comunidades mais engajados ou ativos, as equipes de RH podem entender e fortalecer a cultura da empresa. Os insights permitem identificar as partes da sua organização que mais estão contribuindo e entender o porquê. Assim, você poderá aprender as boas práticas e reforçar uma cultura de colaboração orientada pela comunidade ou fazer parceria com os principais colaboradores da sua empresa para ajudar a impulsionar a mudança da cultura.

Maximize o valor dos seus investimentos de TI

O quanto a sua organização está conectada? E qual é o valor em saber disso? Os insights dão a você o poder de visualizar as conexões em toda a sua organização. Dessa forma, é possível identificar onde as pessoas podem estar trabalhando isoladamente. Use os dados para testar novas formas de melhorar a adoção para que você possa conectar mais pessoas e usar os benefícios que essas conexões trazem.

Saiba como os insights podem ajudar a conectar a sua organização. Confira a demonstração aqui.