Panfleto de orientação para os gestores de TI criarem sentimentos extraordinários de conexão entre os funcionários

Os níveis de transformação em termos de conexão entre os funcionários é um resultado fundamental procurado pelos gestores de TI. Empresas com funcionários altamente envolvidos são 21% mais lucrativas (Gallup, “American Workplace Changing at a Dizzying Pace” [“O local de trabalho americano está mudando a um ritmo estonteante”], 2017).

Mas onde se encontra o mapa que orienta esses ambiciosos gestores de TI a transpor o terreno íngreme que conecta um passado analógico a um futuro digital? Aqui, é claro.

Este panfleto resume:

  • As principais estatísticas que estabelecem os fatores decisivos que levam a um senso de conexão
  • Três maneiras como o Workplace ajuda os gestores de TI a conectar as próprias organizações
  • As ferramentas para aprofundar o senso de conexão entre as equipes